RESPONSABILITÉ ET SAVOIR ÊTRE

2 jours pour assumer ses responsabilités et adapter son comportement

Objectifs de formation:

A l’issue de la formation, les participants accroissent leur efficacité professionnelle par  l’ajustement des leurs compétences comportementales.

Prérequis: Aucun

Publics : Toute personne qui souhaite développer son savoir-être professionnel

Modalités d’évaluation:

Un questionnaire d’attentes personnelles est envoyé en amont de la formation aux participants

L’évaluation finale est réalisé sous forme de mise en situation du pratique ou de verbalisation créative où le participant peut évaluer lui même ses acquis.

 

Jour 1 La responsabilité: contrepoids de la liberté

  • Prendre conscience de son style relationnel
  • Repérer les 3 comportements inefficace
  • Déterminer les causes et les conséquences pour soi-même et pour les autres de ces comportements.
  • Intégrer la coresponsabilité pour renforcer les réciprocités

 

Jour 2 La compétence: Savoir Être

  • Découvrir l’image que je renvoie
  • Évaluer et Lister son potentiel
  • Accepter ses capacités et ses limites
  • Assumer sa fonction, ses responsabilités, son management, sa communication.